KERANGKA Dasar Sumber Manusia Kebangsaan yang antara lain menyentuh aspek pampasan upah lebih lumayan dan kesejahteraan pekerjaan dilancarkan hari ini. Menteri Sumber Manusia, Steven Sim Chee Keong berkata kerangka dasar itu yang antaranya mengandungi tiga teras dan 11 strategi, dihasilkan selepas mengambil kira maklum balas pihak berkepentingan dan orang ramai melalui sesi libat urus, kumpulan
PEKERJA di Malaysia boleh memohon kepada majikan aturan kerja fleksibel berdasarkan masa, hari dan lokasi bekerja mengikut Seksyen 60P dan 60Q Akta Kerja 1955, kata Menteri Sumber Manusia Steven Sim. Menerusi hantaran di aplikasi X, beliau menjelaskan permohonan berkenaan perlu diserahkan kepada majikan untuk diberikan maklum balas dalam tempoh 60 hari dan
AKTA Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (Pindaan) 2022 [Akta A1648] dan Akta Kilang dan Jentera (Pemansuhan) 2022 [Akta 835] serta dua perundangan subsidiari baharu akan dikuat kuasa pada 1 Jun ini. Kementerian Sumber Manusia (KESUMA) dalam kenyataan memaklumkan dua perundangan subsidiari itu yang dikuat kuasakan oleh Jabatan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (JKKP) adalah Peraturan-Peraturan Keselamatan
KEMENTERIAN Sumber Manusia (KESUMA) meletakkan aspek perlindungan keselamatan sosial pekerja sebagai komponen penting dalam melaksanakan misi strategik 3K iaitu mengangkat kebajikan, kemahiran dan keberhasilan pekerja. Menteri berkenaan Steven Sim berkata strategi menambah baik perlindungan keselamatan sosial pekerja di bawah Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO) terbahagi kepada tiga peringkat merangkumi pelan jangka pendek, sederhana dan panjang. “Untuk
RANGKA Kerja Dasar Sumber Manusia Negara 2024-2030 dijangka siap dan diumumkan pada Mei ini, kata Menteri Sumber Manusia Steven Sim. Beliau berkata terdapat keperluan untuk menangani kesenjangan yang wujud dalam dasar sumber manusia sedia ada justeru Kementerian Sumber Manusia (KESUMA) menerusi pelbagai sesi libat urus sedang mendapatkan input daripada pihak
KEMENTERIAN Sumber Manusia (KESUMA) melancarkan inisiatif Geran Padanan Latihan Industri untuk Perusahaan Kecil dan Sederhana (LiKES) bagi menyokong latihan industri berstruktur dan mampan dalam Perusahaan Kecil dan Sederhana (PKS) dan syarikat baharu Malaysia. Menterinya Steven Sim Chee Keong berkata LiKES itu merupakan satu inisiatif baharu di bawah Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) dengan
